埇桥区开展双包定点帮扶多形叉蕨红姜花太行菊属朝天岩须水冠草Frc

埇桥肖紫葳属区开展“双包”定点帮扶

埇桥区开展“双包”定点帮扶

近日，宿州市埇桥区按照工作要求，根据新时期扶贫开展形势，创新扶贫工作机制，建立“单位包村，干部包户”定点帮扶制度，实施精准扶贫，努力加快贫困地区和贫困群众脱贫致富步伐。

据了解，建立“单位包村、干部包户”定点帮扶制度，就是对全区74个建档立卡的贫困村都确定一个定点帮扶单位，每个北京杨建档立卡的贫困户都确定一名帮扶人，按照“工作到村、扶贫到户、到人、措施到位”原则，实行“定人定责，不脱贫，不脱钩”结对帮扶。在单位包村的基础上建立驻村工作队制度，要求驻村工作队员立足各自职能，2015年底帮助群众梳理问题，解决生产生活困难。通过开展“双包”定点帮扶活动，强化包村帮到2020年扶单位和包户干部的扶贫，统筹各类帮扶活动，更加广泛地调动各方面力量参与精准扶贫，帮助贫困村和贫困户改善生产生活条件，提高自我发展能力，发展特色产业，增强“造血”功能，确保在2020年同步实现小康。

在单位包村方面，这个区要求包村帮扶单位大力宣传党和国家关于农村工作特别是扶贫开发的重大方针政策，帮助落实各项强农惠农富农政策，组织本单位干部职工走访贫困村，开展调查研蒭雷草属究和送温暖活动。根据贫困村的致贫原因和发展需求，帮助贫困村科学制定扶贫开发规划和年度实施计划，落实帮扶措施，促进贫困村整体脱贫。发挥单位优势，统筹各类资源帮助贫困村解决实际困难和问题。帮助贫困户开展实用技术培训，组织有转移就业意愿的贫困户劳动力进行技能培训，并实现转移就业；根据当地实际，帮助贫困村培育和发展稳定增收的主导产业和村级集体经济项目；帮助改善贫困村内道路、农田水利、生活用水、用电、村容村貌等公共基础设施；帮助贫困户解决危房、就学、迷迭香就医等实际困难；帮助贫困聚氨酯长凳村加强基层组织建设，发现问题及时向当地党委、政府提出改进意见和建议。在干部包户方面，包村帮扶单位负责组织本单位干部职工进行结对帮扶，帮扶对象为有劳动能力的贫困户。区、处级领导干部至少联系两户贫困户，科级以下干部一人联系一户，也可一人联系多户。对包村帮扶单位人员编制少，包扶余下的贫困户由所在乡（镇）、村干部负责联系。除全区74个贫困村以外的非贫困村的贫困户由所在乡（镇）根据当地实际情况，按照每个贫困户都有帮扶人的原则，由乡（镇）、村统筹安排联系人。全区贫困户中的五保户和无劳动能力的低保户，原则上由所在乡（镇）的民政委员和村干部联系。